[{"@context":"https:\/\/schema.org\/","@type":"Article","@id":"https:\/\/www.glavica.sk\/zmeny-su-normalne-a-prirodzene-takze-ich-treba-brat-tak-ako-sa-deju\/#Article","mainEntityOfPage":"https:\/\/www.glavica.sk\/zmeny-su-normalne-a-prirodzene-takze-ich-treba-brat-tak-ako-sa-deju\/","headline":"Zmeny s\u00fa norm\u00e1lne a prirodzen\u00e9, tak\u017ee ich treba bra\u0165 tak ako sa dej\u00fa","name":"Zmeny s\u00fa norm\u00e1lne a prirodzen\u00e9, tak\u017ee ich treba bra\u0165 tak ako sa dej\u00fa","description":"Pr\u00e1ca v spolo\u010dnostiach si vy\u017eaduje vysok\u00e9 nasadenie a \u010dastokr\u00e1t aj sa za \u0148ou skr\u00fdva aj ur\u010dit\u00e1 miera zodpovednosti za fungovanie firmy, \u010do je n\u00e1ro\u010dn\u00e9 pre ka\u017ed\u00e9ho \u010dloveka. Po nejakom \u010dase prich\u00e1dza na rad \u201evyhorenie\u201c alebo pocit nutnosti zmeny, \u010do znamen\u00e1 odchod z postu a nutnos\u0165 zmeny konate\u013ea. Nie je to n\u00e1ro\u010dn\u00fd proces, no ak sa […]","datePublished":"2024-08-12","dateModified":"2024-08-12","author":{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.glavica.sk\/author\/#Person","name":"","url":"https:\/\/www.glavica.sk\/author\/","identifier":1,"image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e5312f21b37eec0871f00feffaf403580ddf46c2d055479cc6723fb0100721f2?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/e5312f21b37eec0871f00feffaf403580ddf46c2d055479cc6723fb0100721f2?s=96&d=mm&r=g","height":96,"width":96}},"publisher":{"@type":"Organization","name":"glavica.sk","logo":{"@type":"ImageObject","@id":"\/logo.png","url":"\/logo.png","width":600,"height":60}},"image":{"@type":"ImageObject","@id":"https:\/\/www.glavica.sk\/wp-content\/uploads\/26_spravca%20bytu.jpg","url":"https:\/\/www.glavica.sk\/wp-content\/uploads\/26_spravca%20bytu.jpg","height":0,"width":0},"url":"https:\/\/www.glavica.sk\/zmeny-su-normalne-a-prirodzene-takze-ich-treba-brat-tak-ako-sa-deju\/","about":["V\u00fdrobky"],"wordCount":407,"articleBody":"   Pr\u00e1ca v spolo\u010dnostiach si vy\u017eaduje vysok\u00e9 nasadenie a \u010dastokr\u00e1t aj sa za \u0148ou skr\u00fdva aj ur\u010dit\u00e1 miera zodpovednosti za fungovanie firmy, \u010do je n\u00e1ro\u010dn\u00e9 pre ka\u017ed\u00e9ho \u010dloveka. Po nejakom \u010dase prich\u00e1dza na rad \u201evyhorenie\u201c alebo pocit nutnosti zmeny, \u010do znamen\u00e1 odchod z postu a nutnos\u0165 zmeny konate\u013ea. Nie je to n\u00e1ro\u010dn\u00fd proces, no ak sa t\u00fdm nechcete zapodieva\u0165, tak oslovte spolo\u010dnos\u0165, ktor\u00e1 to urob\u00ed za v\u00e1s. Ka\u017ed\u00e1 s.r.o. m\u00e1 svojich \u0161tatut\u00e1rov, teda konate\u013eov, ktor\u00ed nemusia by\u0165 so spolo\u010dnos\u0165ou spojen\u00ed. Nemusia v spolo\u010dnosti figurova\u0165 po cel\u00fd \u010das jej fungovania, ale je be\u017en\u00e9, \u017ee sa po \u010dase menia. Ich v\u00fdmenu \u010di odvolanie m\u00f4\u017ee vykona\u0165 v\u00fdlu\u010dne valn\u00e9 zhroma\u017edenie, no do zmluvy ich nie je nutn\u00e9 zapisova\u0165. Zmenu v\u0161ak mus\u00edme vykona\u0165 v Obchodnom registri. V\u00fdmena na poste konate\u013ea nie tak\u00e1 d\u00f4le\u017eit\u00e1, aby sa musela meni\u0165 spolo\u010densk\u00e1 zmluva, no treba o zmen\u00e1ch vykona\u0165 z\u00e1pis v OR. Mus\u00ed tam by\u0165 v\u0161ak zmena konate\u013ea da\u0148ov\u00fd \u00farad zmienka o prvom alebo prv\u00fdch konate\u013eoch firmy. Pri zapisovan\u00ed zmien do Obchodn\u00e9ho registra treba myslie\u0165 aj na uvedenie d\u00e1tumu vzniku a z\u00e1niku funkcie konate\u013ea vo firme. V\u0161etky tieto n\u00e1le\u017eitosti m\u00f4\u017eete prenecha\u0165 na pleciach spolo\u010dnosti, ktor\u00e1 za v\u00e1s v\u0161etku agendu vybav\u00ed, vypracuje dokument\u00e1ciu, pod\u00e1 v\u0161etky n\u00e1vrhy na z\u00e1pisy zmien v OR, preberie potvrdenie o vykonan\u00ed z\u00e1pisu aj v\u00fdpis z OR a zabezpe\u010d\u00ed ozn\u00e1menie zmien na pr\u00edslu\u0161n\u00fdch \u00faradoch. Pri viacer\u00fdch zmen\u00e1ch nie je nutn\u00e9 robi\u0165 ka\u017ed\u00fd z\u00e1pis zvl\u00e1\u0161\u0165, pri jednom z\u00e1pise je mo\u017en\u00e9 vykona\u0165 aj viacero zmien naraz. To sa odraz\u00ed aj pri platbe s\u00fadneho poplatku, ktor\u00fd sa plat\u00ed iba raz aj ke\u010f ne\u0161lo iba o jednu zmenu v registri. Mo\u017eno je jednoduch\u0161ie tieto \u00fakony zveri\u0165 firme, ktor\u00e1 v tom m\u00e1 prax a v\u0161etko vybav\u00ed r\u00fdchlej\u0161ie. \u00dakony za v\u00e1s vykon\u00e1va advok\u00e1t, ktor\u00e9mu treba za jeho pr\u00e1cu zaplati\u0165. Proces zmeny konate\u013ea a jeho z\u00e1pis v OR stoj\u00ed 129,-eur, pri\u010dom 25% z tejto sumy treba uhradi\u0165 vopred a zvy\u0161ok a\u017e po z\u00e1pise do OR. V cene s\u00fa zar\u00e1tan\u00e9 v\u0161etky s\u00fadne poplatky.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                  "},{"@context":"https:\/\/schema.org\/","@type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Zmeny s\u00fa norm\u00e1lne a prirodzen\u00e9, tak\u017ee ich treba bra\u0165 tak ako sa dej\u00fa","item":"https:\/\/www.glavica.sk\/zmeny-su-normalne-a-prirodzene-takze-ich-treba-brat-tak-ako-sa-deju\/#breadcrumbitem"}]}]